fbpx

Trzymamy rękę na pulsie


SZKOLENIE: Wyzwania dla HR – zmiany w prawie

Wyzwania dla HR

Serdecznie zapraszamy na bezpłatne szkolenie Wyzwania dla HR w związku z planowaną rewolucją w prawie pracy. Webinar odbędzie się 28.09.2022 i organizowany jest przez Kancelarię Marek Płonka i Wspólnicy, EQUINUM Broker oraz Moore Polska.

Spotkanie odbędzie 28 września 2022 roku (środa) o godzinie 11:00 poprzez aplikację Click Meeting i potrwa półtorej godziny (do 12:30). Link do formularza zapisów poniżej.

Serdecznie zachęcamy do zapisów oraz do zapoznania się z agendą spotkania. Przybliżymy Państwu najważniejsze zmiany związane z planowaną rewolucją w prawie pracy. Przedstawimy wyzwania, jakie w związku z tym czekają działy Human Resources. Ponadto – podpowiemy również, w jaki sposób poradzić sobie z nowymi wymaganiami.

Agenda szkolenia Wyzwania dla HR w związku z planowaną rewolucją w prawie pracy

  1. Katalog kosztów benefitów.
  2. Zaangażowanie zespołu i specjalistów w tworzenie nowych dokumentów w organizacji.
  3. Zmiany informatyczne w organizacji.
  4. Poszerzenie katalogu zakazanych działań dyskryminujących w miejscu pracy.
  5. Transparentność w zatrudnieniu – nowe zadania działów HR.
  6. Elastyczne formy zatrudnienia – przywilej pracownika czy obowiązek pracodawcy?
  7. Poszerzenie katalogu wykroczeń.
  8. Ekwiwalent za pracę wykonywaną poza miejscem pracy.
  9. Nowoczesne rozwiązania wykorzystywane w obsłudze kadrowo-płacowej klientów:
    • współpraca z aplikacją Comarch HRM (Human Resources Management) – korzyści i lista funkcjonalności;
    • elektroniczna dokumentacja pracownicza – o funkcjonalności „e-teczka” w systemie ERP Comarch OPTIMA;
    • automatyzacja przepływu informacji na przykładzie importu wniosków urlopowych do modułu Kadry/Płace;
    • nowoczesne kanały komunikacji.
  10. Siła rezultatów w wewnętrznej organizacji procesów – jak Moore Polska zarządza obiegiem dokumentacji (wnioski urlopowe, oświadczenia, system zamówień pracowniczych).
  11. Praca zdalna:
    • badania, trendy, opinie;
    • jak liczyć ekwiwalent za media i sprzęt prywatny wykorzystywany do celów służbowych.
  12. Zakres odpowiedzialności managerów.
  13. Odpowiedzialność i ryzyko osób pełniących funkcję HR Managera.
  14. Statystyka ubezpieczycieli, przykłady. 
  15. Najważniejsze cechy ubezpieczenia D&O.

Prowadzący szkolenie

Wyzwania dla HR

AGNIESZKA MACURA

Radca prawny, ACO, AWBCO

Kancelaria Marka Płonki

amacura@kancelaria-mp.pl

Wyzwania dla HR

MACIEJ STRUŻEK

Prawnik

QUINUM Broker

mstruzek@equinum.pl

Wyzwania dla HR

PIOTR WITEK

Partner Zarządzający Moore Polska

Biegły Rewident, MBA, FCCA, CPA

piotr.witek@moorepolska.pl

W razie dodatkowych pytań serdecznie zachęcamy do kontaktu: marketing@moorepolska.pl.

Ostatnie artykuły z bloga

Cena usług księgowych – 5 decydujących czynników

Czy warto współpracować z biurami księgowymi? Co decyduje o cenie ich usług? Na te pytania odpowiada Piotr Witek, Partner Zarządzający Moore Polska.

Dobry lider umie podejmować decyzje

Podejmowanie decyzji to nieodzowna część pracy. Dobry lider wie, że musi podejmować je rozsądnie, bo w innym razie konsekwencje mogą być tragiczne.

Praca zdalna – zmiany

13 stycznia 2023 Sejm uchwalił projekt zmian w Kodeksie Pracy dotyczący pracy zdalnej. Zmiany mają wejść w życie w ciągu 2 miesięcy od ogłoszenia ustawy w Dzienniku Ustaw, czyli najprawdopodobniej…
{literal} {/literal}