Zgłoszenie pracownika-obcokrajowca bez posiadania przez niego nazwiska do ZUS

Nowozatrudniony posiada dwa imiona. W zaświadczeniu z rejestru pesel oraz w paszporcie nie ma wpisanego nazwiska. Posiada obywatelstwo indyjskie.

Potrzeba

Zgłoszenie pracownika do ZUS. W jaki sposób możesz zgłosić taką osobę do ZUS?

Nasze rozwiązanie

Wyjaśnienie: Drugie imię to tak naprawdę drugi człon imienia.

Według informacji z ZUS można nie mieć nazwiska, natomiast można posiadać np. 4 imiona (które są wpisane w pole imięJeżeli wpisanie wszystkich imion w pole „imię” nie zadziała, zalecamy kontakt z infolinią ZUS. W przypadku posiadania pełnomocnictwa danego płatnika nie powinno być problemu z uzyskaniem potrzebnych informacji.).

W takim przypadku wzór wypełnienia zgłoszenia do ZUS wygląda następująco:

  • Nazwisko – „brak danych”
  • Imię – „oba imiona”
  • Drugie imię – zostawiamy puste pole

Może Cię zainteresować

„Konstytucja Internetu” już oficjalnie obowiązuje. Sprawdź, jakie regulacje i zmiany za sobą niesie.
Odkryj, jak 35 lat doświadczenia Moore Polska w księgowości może przekształcić Twoje zarządzanie finansami. Poznaj nasze indywidualne podejście, które sprawia, że widzimy i rozumiemy więcej.
Z nieukrywaną dumą celebrujemy sukces Lidii Skudławskiej, Partnera Zarządzającego Moore Polska, prawdziwej liderki, która przekracza granice możliwości. Jej zwycięstwo w konkursie Polka XXI wieku jest świadectwem nie tylko jej niezachwianej determinacji, ale i nieograniczonej inspiracji, jaką niesie dla nas wszystkich.
W poszukiwaniu przewagi w konkurencyjnym świecie biznesu, ciągły rozwój zawodowy i osobisty jest niezbędny. Akademia Moore Polska, z bogatym doświadczeniem i wszechstronną ofertą szkoleń, stanowi klucz do osiągnięcia Twoich celów zawodowych i osobistych. Zapraszamy do zapoznania się z naszym podejściem, które łączy wiedzę teoretyczną z praktycznymi umiejętnościami, otwierając nowe możliwości.
Odkryj ulgę, która może zmienić zasady gry dla mikroprzedsiębiorców! Ministerstwo Rozwoju i Technologii wprowadza „wakacje składkowe” od ZUS, oferując miesięczne zwolnienie z obowiązków składkowych. Dowiedz się, kto może skorzystać z tej szansy i jakie korzyści niesie nowe rozwiązanie.
Z olbrzymią przyjemnością przedstawiamy najnowszy rozdział w historii Grupy Moore Polska – uruchomienie spółki Moore Polska Tax & Legal Drożdż-Wilk, Szczesiak, Rozwadowski sp. k. Ta inicjatywa otwiera nowe możliwości dla naszych Klientów, oferując jeszcze szerszy zakres usług doradczych i większą dostępność.