Warning: Undefined array key "file" in /home/users/moriso01/public_html/prod.moorepolska.pl/wp-includes/media.php on line 1759

ESG i raportowanie niefinansowe

Biznes to nie tylko wskaźniki ekonomiczne, ale przede wszystkim relacje. To także odpowiedzialność, jaką biorą na siebie przedsiębiorstwa.

Prowadzenie firmy bowiem nie może opierać się wyłącznie o wyniki finansowe i własny interes. W Moore Polska zapewniamy wsparcie we wdrażaniu regulacji ESG. Jesteśmy odpowiedzią na wszelkie wyzwania związane z raportowaniem niefinansowym.

Jak możemy pomóc Twojej firmie?

Skorzystaj ze wsparcia zespołu ponad 250 ekspertów i specjalistów Moore Polska

AUDYT raportowania ESG 
Wykonaj audyt tego, na jakim etapie raportowania ESG jest Twoja firma. Audyt obejmie analizę wizji, strategii, misji i celów operacyjnych, systemów raportowania i wskaźników KPI, potrzeb w zakresie ujawniania danych i metod ich zbierania. 
AUDYT dostawców / klientów 
Sprawdź, jak daleko na drodze raportowania ESG znajdują się Twoi partnerzy biznesowi. Wyznacz im cele do zmiany. 
STRATEGIA ESG opracowanie 
Rozważ jak, Twoja organizacja chce wyznaczać swoją pozycję rynkową w strategii ESG, jakie postawi cele i jakie wskaźniki będą dla Ciebie ważne. 
ZBIERANIE DANYCH do raportowania 
Przy pomocy dobrze dopasowanych baz danych zacznij zbierać wraz z nami dane niezbędne do przygotowania się do raportowania – od śladu węglowego zaczynając aż na danych pracowniczych kończąc. 
ZESTAW WSKAŹNIKÓW do raportowania 
Z nami zbudujesz solidny zestaw najważniejszych wskaźników oraz rozpoczniesz tworzenie optymalnego systemu raportowania. 
WIZUALIZACJA DANYCH niezbędnych ESG 
Potrafimy zwizualizować dane ESG, mamy kompetencje w nowoczesnym wizualizowaniu interaktywnym i wyróżniającym się pośród innych. 

Wszystkie publikowane informacje i raporty muszą być rzetelne, więc podlegają niezależnym audytom. Inwestorzy muszą mieć bowiem dostęp do wiarygodnych informacji, a pewność danych zawartych w sprawozdaniach finansowych i niefinansowych będzie na takim samym poziomie.

Czym jest ESG i dlaczego jest tak ważne?

Przedsiębiorstwo powinno generować szeroko pojęte korzyści – interesariuszom, społecznościom lokalnym, jak i środowisku. Dzięki temu bowiem można osiągnąć zrównoważony rozwój i stabilizacje, ale także szukać optymalnych rozwiązań. Wierzymy więc, że ESG jest jednym z kluczy do nowoczesnego prowadzenia biznesu. 
ENVIRONMENTAL
Wierzymy, że umieszczenie zrównoważonego rozwoju w centrum strategii biznesowej, to klucz do sukcesu firmy. 
E
SOCIAL
Jesteśmy firmą odpowiedzialną społecznie, więc wiemy, jak ważna jest równość, dobre warunki pracy i wsparcie. 
S
GOVERNANCE
Od początku istnienia budujemy etyczny łańcuch dostaw. Wierzymy, że empatia i dialog to nasze najwyższe wartości. 
G

W Moore Polska wiemy, dlaczego ESG jest ważne!

Nie tylko wdrażamy ESG w firmach i wspieramy je w raportowaniu niefinansowym – jesteśmy przykładem i od lat pracujemy w imię doktryn ESG, a zatem tak, aby dbać o nasze środowisko, społeczność oraz łańcuch dostaw.  Zachęcamy więc do zapoznania się z naszym raportem z działań ESG w Grupie Moore Polska z 2023 roku. 

Co zyskasz, korzystając z oferty

ŚRODOWISKO 
Nasze ramy ESG mogą pomóc Ci w przekształceniu celów Twojej firmy w zakresie ochrony środowiska i zrównoważonego rozwoju. Pełna przejrzystość wokół Twoich referencji środowiskowych i polityk jest niezbędna do budowania relacji z interesariuszami i zarządzania Twoją zewnętrzną oraz wewnętrzną reputacją. 
SPOŁECZNA ODPOWIEDZIALNOŚĆ 
Równość zatrudnienia, różnorodność, dobre warunki pracy, zarządzanie łańcuchem dostaw i zrozumienie wpływu na społeczności wokół firmy, to tylko niektóre z obszarów, na których skupia się firma odpowiedzialna społecznie. 
ŁAD KORPORACYJNY 
Silne zarządzanie jest kluczem do każdej strategii ESG. Nasze ramy mogą wspierać Twoją działalność, zapewniając wprowadzenie prawidłowej polityki oraz przestrzeganie zasad etycznych i wartości. Nasi eksperci mogą doradzić, jakie polityki są wymagane, aby przeprowadzić zmianę na lepsze w Twojej firmie. 
Jesteśmy tutaj, żeby wesprzeć Twoją firmę we wdrażaniu nowoczesnych standardów! 

Pracujemy tak, aby osiągać najlepsze efekty!

UWAŻNIE SŁUCHAMY
Jesteśmy po to, aby wysłuchać Twoich potrzeb, zrozumieć działanie Twojej firmy. Wierzymy, że w oparciu o szczery dialog jesteśmy w stanie zbudować więcej. 
1
DOKŁADNIE ANALIZUJEMY
Analizujemy Twoje potrzeby i odnosimy je do standardów ESG. Wybieramy optymalne rozwiązania, dzięki którym wdrażanie strategii ESG jest przyjemnością. 
2
WYKORZYSTUJEMY NOWOCZESNE SYSTEMY
Pracujemy na nowoczesnym oprogramowaniu, które ułatwia sprawdzanie etycznego łańcucha dostaw, czy sprawdza postęp realizowanych obietnic społecznych w ramach ESG.
3

Współpracujemy z odpowiedzialną społecznie firmą Bilander, która jest naszym dostawcą nowoczesnego oprogramowania przeznaczonego do raportowania niefinansowego.

Poznaj firmy, które nam zaufały

Wykonaj pierwszy krok i skorzystaj z indywidualnej oferty wsparcia dla Twojej firmy

Zostaw swoje dane

Wypełnij formularz

Omówmy Twoje potrzeby

Skontaktujemy się z Tobą w celu poznania Twoich potrzeb i ustalenia warunków współpracy. W zależności od Twoich preferencji – możemy korespondować mailowo lub spotkać się osobiście 

Wskaż indywidualny zakres obsługi

Otrzymasz od nas ofertę dopasowaną do Twoich indywidualnych potrzeb 

Podejmij dobrą decyzję

Po zaakceptowaniu oferty, przygotujemy i prześlemy do Ciebie umowę 

Korzystaj z naszego wsparcia

Nasi eksperci rozpoczynają pracę nad Twoim zleceniem 

RAZEM MOŻEMY WIĘCEJ

ESG i raportowanie niefinansowe 

Wypełnij formularz

Uzupełnij dane potrzebne do kontaktu w sprawie przygotowania oferty.

Artykuły na blogu na temat ESG i raportowania niefinansowego

Dlaczego ESG jest kluczowym elementem dla współczesnych firm i jakie korzyści może przynieść jego skuteczne wdrożenie? Jakie są strategie budowania świadomości ESG wśród pracowników i klientów, które pomogą Ci osiągnąć sukces biznesowy i społeczny? 
Kim tak naprawdę jest dobry lider? Jak odpowiednio zdefiniować taką osobę? A może to niedościgniony ideał, który istnieje wyłącznie w wyobrażeniach? 
Wellbeing oraz work-life balance pracowników są ze sobą ściśle powiązane. Jakie są zatem korzyści płynące z przenikania się obu tych koncepcji?