To szczególny obszar zarządzania każdą firmą, obarczony szeregiem obowiązków i restrykcji prawnych, a jednocześnie niemalże najważniejsze ogniwo funkcjonowania każdej jednostki.

W ramach outsourcingu działów kadrowo-płacowych zapewniamy klientom kompleksowe dopilnowanie wrażliwych obszarów twardego HR bez konieczności utrzymywania wewnętrznych działów.
Posiadając bieżąco aktualizowaną wiedzę z zakresu prawa pracy i rozporządzeń wykonawczych oraz bazując na doświadczeniach z różnych branż i wielkości firm, zapewniamy sprawną obsługę spraw pracowniczych, od momentu nawiązania współpracy po ostateczne rozliczenia.

Działamy terminowo i z dbałością o eliminację ryzyk pracodawcy związanych z zatrudnianiem pracowników. Sporządzamy, aktualizujemy i opiniujemy wewnętrzne regulaminy, zwracamy uwagę na zmiany w przepisach, na zbliżające się ważne terminy, konsultujemy wątpliwości.
Działamy we współpracy z działami księgowymi, przekazujemy i uzgadniamy odpowiednie dane. W każdym momencie dbamy o maksymalną efektywność prac.

Podejmując współpracę przejmujemy kontakt z urzędami skarbowymi, ZUS oraz innymi organami państwowymi, odciążając pracodawców w kontaktach i wyjaśnieniach związanych z zatrudnianiem pracowników.
W momencie jakichkolwiek wątpliwości co do poprawności dokumentów związanych z zatrudnianiem i prowadzeniem kadr, oferujemy przeglądy teczek osobowych i pozostałych wewnętrznych regulacji w celu dostosowania do potrzeb zarządzania i odpowiadających na wymogi prawne.


Do podstawowych usług należą:
- prowadzenie teczek osobowych pracowników
- administracja procesem zatrudniania pracowników (sporządzanie umów, aneksów, pilnowanie terminów badań lekarskich, szkoleń BHP, sporządzanie zaświadczeń)
- naliczanie list płac, zaliczek na podatek dochodowy i składek ZUS
- rozliczanie świadczeń pozapłacowych
- przygotowanie danych wsadowych do ustalenia rezerw urlopowych
- sporządzanie rocznych rozliczeń podatku dochodowego od osób fizycznych (PIT)
- obsługa kontroli skarbowych, ZUS, PIP
- doradztwo w bieżącej działalności
- audyty teczek kadrowych i rozliczeń z pracownikami

Nasi eksperci w kadrach i płacach:
Łódź
Warszawa
Katarzyna Ochnicka
Dyrektor Zarządzający, Członek Zarządu, Partner
Katarzyna Ochnicka
Dyrektor Zarządzający, Członek Zarządu, Partner
Łódź
Warszawa
+48 505 223 074
katarzyna.ochnicka@moorepolska.pl
Gdynia
Monika Pruchnik-Olter
Dyrektor Oddziału Biura Rachunkowego w Gdyni
Monika Pruchnik-Olter
Dyrektor Oddziału Biura Rachunkowego w Gdyni
Gdynia
+48 505 223 086
monika.pruchnik-olter@moorepolska.pl
Poznań
Sławomira Kubinka-Stanisławska
Doradca Biznesowy, Prokurent
Sławomira Kubinka-Stanisławska
Doradca Biznesowy, Prokurent
Poznań
+48 602 267 884
slawomira.stanislawska@moorepolska.pl
Poznań
Krzysztof Nowakowski
Dyrektor Działu Usług Księgowych, Prokurent
Krzysztof Nowakowski
Dyrektor Działu Usług Księgowych, Prokurent
Poznań
+48 609 236 008
krzysztof.nowakowski@moorepolska.pl
Gdańsk
Oksana Nakonieczna
Menedżer Działu Kadrowo-Płacowego
Oksana Nakonieczna
Menedżer Działu Kadrowo-Płacowego
Gdańsk
+48 887 662 802
oksana.nakonieczna@moorepolska.pl
No search results
Nasze usługi

Corporate finance
Learn more
Corporate finance
Moore Polska: Tax & Legal Alerts
Learn more
Moore Polska: Tax & Legal Alerts

Accounting
Learn more
Accounting

Audit
Learn more
Audit

HR & payroll
Learn more
HR & payroll

Tax advisory
Learn more
Tax advisory
Legal advice
Learn more
Legal advice

Labor law
Learn more
Labor law

Business consulting
Learn more
Business consulting
Court and prosecution work
Learn more
Court and prosecution work
Due diligence and business valuation
Learn more